Die psychische Gesundheit ist heute wichtiger als je zuvor. Sie hat tiefgreifende Auswirkungen auf das Wohlbefinden der Mitarbeiter, auf die Art und Weise, wie Mitarbeiter miteinander und mit ihren Kunden umgehen, und auf die Art und Weise, wie Unternehmen das soziale, emotionale und körperliche Wohlbefinden unterstützen. Indem sie zuhören, verstehen und in Echtzeit handeln, können Unternehmen die Fluktuation und das Burnout verringern, Vertrauen und Verbundenheit am Arbeitsplatz aufbauen und stärkere Beziehungen zu ihren Kunden schaffen.